Snapchat sta risolvendo un caso di discriminazione sul lavoro basato sul sesso con un accordo da 15 milioni di dollari, a seguito di accuse di discriminazione, molestie e ritorsioni contro le donne che lavoravano per la società.

Secondo il Dipartimento per i diritti civili della California, Snap Inc. (Snap) ha accettato di pagare l'accordo dopo un'indagine di tre anni sulle pratiche di parità di retribuzione e antidiscriminazione della società.

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L'indagine ha rilevato che le dipendenti di sesso femminile sono state spesso scoraggiate dall'applicare alle promozioni, sottoposte a "avance sessuali indesiderate e altre molestie" e hanno affrontato ritorsioni attraverso revisioni negative delle prestazioni e licenziamenti.
"Mentre non eravamo d'accordo con le affermazioni e le analisi del Dipartimento per i diritti civili della California, abbiamo preso in considerazione il costo e l'impatto di lunghe controversie e la portata degli altri accordi della CRD e abbiamo deciso che è nel migliore interesse della società risolvere questi reclami e concentrarsi sul futuro", ha scritto Snap in una dichiarazione sull'accordo. Secondo i termini, 14,5 milioni di dollari saranno pagati alle lavoratrici impiegate presso l'azienda tra il 2014 e il 2024.

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La scorsa settimana, una class action è stata presentata contro Apple per presunte pratiche retributive discriminatorie e pratiche di promozione basate sul genere. La denuncia si basa allo stesso modo sulle leggi sulla parità di retribuzione, sull'occupazione e sulle pratiche commerciali sleali della California.

"In California, siamo orgogliosi del lavoro degli innovatori del nostro stato che sono una forza trainante dell'economia della nostra nazione", ha scritto Kevin Kish, direttore del Dipartimento per i diritti civili dello stato. "Siamo anche orgogliosi della forza delle leggi sui diritti civili del nostro stato, che aiutano a garantire che ogni lavoratore sia protetto dalla discriminazione e abbia l'opportunità di prosperare. [...Le donne hanno diritto alla parità in ogni lavoro, in ogni luogo di lavoro e in ogni settore.

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Snap pagherà 15 milioni di dollari dopo un'indagine sulla discriminazione basata sul sesso